Wij hebben vier boeken geschreven over het werken in een zelfsturende organisatie:
Ons boek ‘Vormen van Zelfsturing’ is verschenen in 2024
In onze eerder gepubliceerde boeken (‘zelfsturende teams in de praktijk’, ‘coachen van zelfsturende teams’ en ‘Zelfsturing, hoe het wél werkt’) staat het organiseren van volledige zelfsturing centraal. In dit boek gaan we in op de manier waarop je meer zelfsturing en eigenaarschap kunt realiseren en aansluit bij de heersende dynamiek in de bestaande organisatie.
We behandelen onder andere een aantal direct toepasbare hulpmiddelen die ertoe bijdragen dat eigenaarschap een concrete invulling krijgt, ook in een hiërarchische setting, zodat zowel bestuurders, als managers, adviseurs en teams een vorm kunnen vinden die bij hen past. Meer mogelijkheden dus om met meer of minder zelfsturing te kunnen werken.
We hopen dat het boek een bron van inspiratie is voor het organiseren van eigenaarschap in de organisatie.
Het boek is o.a. verkrijgbaar bij uitgeverij BOOM
‘Zelfsturing, hoe het wél werkt’ (augustus 2016).
Veel organisaties zien de voordelen van zelfsturing en denken erover de organisatie in die richting om te vormen. In deze praktische handleiding schetsen we wat nodig is om de transitie van een hiërarchie naar een vorm van zelfsturing mogelijk te maken. We bespreken wat wenselijk is bij de invoering en wat de (nieuwe) rollen zijn van de teams, bestuurders/managers, ondersteunende diensten en de teamcoach.
Het boek is vertaald in het Engels, Duits, Frans, Italiaans, Japans en Chinees.
De Nederlandse, Engelse, Duitse en Franse versie kunt u bestellen bij
Astrid Vermeer, email: info@ivs-opleidingen.nl
De Italiaanse versie kunt u bestellen bij amazon.de
De Italiaanse versie is ook te verkrijgen als E-book bij bol.com
De Japanse versie kunt u bestellen bij eijionline.com
‘Zelfsturende teams in de praktijk’ (2012; tweede, gewijzigde, druk 2014)
In dit boek treft u een beschrijving aan van de kern van het zelfsturend organiseren.
Daarnaast ligt de focus op het beschrijven van een groot aantal situaties die zich voordoen bij het werken in een zelfsturend team en daarbij uiteraard manieren om moeilijkheden die zich voordoen op een oplossingsgerichte manier op te lossen.
Dit boek is ook in het Duits en het Frans verschenen. Zowel de Nederlandse versie als de buitenlandse versies zijn te bestellen via Astrid Vermeer, email: info@ivs-opleidingen.nl
‘Coachen van zelfsturende teams, Hoe doe je dat? (2013)
In een zelfsturende organisatie worden teams begeleid door een coach, die hen helpt voor hun goede beslissingen te nemen die passen binnen de organisatiekaders. In dit boek wordt de positie van deze coach beschreven en wordt aan de hand van treffende voorbeelden uitgelegd op welke manier de coach methodisch en oplossingsgericht te werk kan gaan.
Het boek is te bestellen bij Astrid Vermeer, email: info@ivs-opleidingen.nl
Veel lezers beoordelen de boeken als zeer praktisch en een goede hulp bij het ontwikkelen en ondersteunen van teams.
Artikelen:
CustomerFirstArtikelAugustus2015
Vertalingen
